Wakacyjne przerwy w przedszkolach - radny apeluje o ich skrócenie, burmistrz tłumaczy, że to czas na remonty, a i pracownicy mają prawo do urlopów

Przerwa wakacyjna trwa średnio miesiąc - w niektórych placówkach przedszkolnych dłużej. - To stanowi istotne wyzwanie organizacyjne dla wielu rodzin - zwłaszcza tych, które nie maja wsparcia ze strony dziadków, czy innych członków rodziny - zauważa radny.

Przyznaje, że "miesięczna przerwa związana jest z koniecznością zapewnienia urlopów pracownikom placówek", niemniej jego zdaniem "warto poddać analizie możliwość skrócenia tej przerwy do dwóch tygodni, co byłoby realnym kompromisem między potrzebami kadry a oczekiwaniami rodziców".

- Wielu rodziców nie ma możliwości wzięcia długich urlopów. Dwa tygodnie to jeszcze okres możliwy do "zorganizowania", natomiast miesiąc jest już realnym problemem. Choć na rynku dostępne są przedszkola prywatne oferujące krótszą przerwą wakacyjną, to ich koszty przekraczają możliwości wielu rodzin, które liczą na wsparcie publicznego systemu edukacji przedszkolnej również w czasie wakacji. Coraz więcej samorządów próbuje dostosować długość przerwy wakacyjnej do potrzeb lokalnych społeczności, stosując elastyczne grafiki urlopowe w porozumieniu z kadrę przedszkoli - argumentuje Mariusz Wcisło.

Proponuje by skrócenie letniej przerwy przedszkolnej do dwóch tygodni wprowadzić chociaż w wybranych placówkach - rotacyjnie.

Zgonie z rozporządzeniem burmistrza Nowego Targu wakacyjna przerwa w Przedszkolu nr 2 trwa cały lipiec, w Przedszkolu nr 4 - cały sierpień, oddział przedszkolny w SP nr 2 - zamknięty był (prócz kilku dni w styczniu) od 7 do 25 lipca oraz będzie od 4 do 22 sierpnia, oddział przedszkolny w SP nr 3 - cały lipiec, oddział przedszkolny przy SP nr 4 - od lipca do 8 sierpnia, oddział przedszkolny w SP 5 - od połowy lica do połowy sierpnia, a oddział przedszkolny w SP 11 - od 7 lipca do połowy sierpnia. Wiceburmistrz Krzysztof Trochimiuk przypomina, że kwestia przerw wakacyjnych w przedszkolach regulowana jest rozporządzeniem MEN, placówki funkcjonują cały rok a przerwy ustala organ prowadzący na wspólny wniosek dyrektora placówki i Rady Rodziców.

Przerwy w czasie wakacji wykorzystywane są do wykonania prace remontowych, modernizacyjnych, porządkowych oraz związane są z prawem nauczycieli i pracowników do skorzystania z urlopu wypoczynkowego. Tu pamiętać trzeba, że nauczyciele przedszkoli i oddziałów przedszkolnych korzystają z prawa do urlopu na innych zasadach, niż nauczyciele szkół feryjnych. Przysługuje im prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 35 dni roboczych. Tak więc kwestia narzucenia im dwutygodniowego urlopu - odpada.

s/